г. Москва, Варшавское Шоссе, д.26 Телефон:     (499) 611 31 00     (499) 782 20 31  





Изображение    
 
Для проверки состояния обработки введите номер своего заказа        
    О предприятии

 

Открытое акционерное общество «Научно-производственное предприятие «Волна» в октябре 2004 года отметило свое 75-летие! За этот период от производственных мастерских, выпускающих аппараты «Морзе» и радиооборудование для радиоузлов и радиостудий выросло в крупное объединение к середине 80-х годов, с численностью свыше 5000 человек, выпускающее современную аппаратуру коммутации и связи в интересах министерства обороны. Разрабатывает и изготавливает гидроакустические комплексы для подводных лодок. На сегодняшний день на предприятии завершена реорганизация и реструктуризация производства, позволившие нам оперативно, качественно и в кратчайшие сроки решать производственные задачи. Производственные подразделния стали иметь более широкий диапазон возможностей.

 
 
 
    Новости
    Производственные услуги
    Наука
    Выставки
    Контакты
    Вакансии
    Продажа оборудования
    О предприятии
         Наша история
         Карьера
         Информация, подлежащая раскрытию
         Ревизиты
         Аренда офисных помещений
Главная  О предприятии  Карьера

Карьера

Потребность в кадровом обеспечении – наиболее острый вопрос, стоящий на сегодня перед предприятием. Одним из направлений работы предприятия является привлечение перспективных молодых специалистов. Для чего мы предлагаем интересные возможности, в том числе и для карьерного роста специалиста. ОАО «НПП «Волна» на сегодня – одно из немногих предприятий, предлагающих для молодежи широкий спектр перспективных направлений в реализации своих интеллектуальных, управленческих, и других способностей от осуществления научных работ до их прикладного внедрения в рамках опытного производства НПП «Волна».

  Другими словами, ОАО «НПП «Волна» проводит конкурсный отбор молодых специалистов для участия в перспективных направлениях работы. Персональная программа карьерного роста в рамках программы развития предприятия – это тот пакет, который НПП «Волна» предлагает в качестве основы для привлечения перспективных молодых специалистов на предприятие.
  
  НПП «Волна» предлагает обучение и повышение квалификации на базовой кафедре МИРЭА, с дальнейшим развитием научного направления и прикладным воплощением в рамках НИР и ОКР НПП «Волна»
  

Коллектив


На предприятии работали и работают в настоящее время много грамотных специалистов, руководителей и талантливых инженеров.
  Мы с благодарностью вспоминаем руководителей предприятия прошлых лет: директоров завода - Э.Т. Кренкеля, знаменитого радиста папанинской экспедиции; П.И. Кузнецова, Ю.Д. Хазарчиева, М.В. Демина, С.Г. Зайцева, директоров ЦСКТБ и института – В.Д. Розенберга, А.И. Зотова; первого генерального директора объединения Н.К. Довченко, генерального директора НПО “Волна” В.Ф. Ламекина.
  На предприятии работает большой и дружный коллектив научных работников и конструкторов, среди которых 3 доктора технических наук, 27 кандидатов технических наук, 2 доцента, 3 профессора, рабочих и ИТР. Успешно трудятся 160 ветеранов предприятия.
  За активное содействие развитию радио своими достижениями в области науки, техники, производства и эксплуатации средств связи 31 работник предприятия награжден нагрудным знаком “Почетный радист”; юбилейная медаль “850 лет Москве” вручена 290 работникам “Волны”. 79 сотрудников награждены юбилейной медалью “300 лет российскому флоту”.
  На предприятии работают кавалеры ордена Трудовой славы III степени – Л.И. Верещакова, В.А. Николаев, Т.В. Петровичева; “Заслуженные машиносторители” Ю.Д. Белик, Г.В. Крючков, Н.В. Погожев; “Заслуженный технолог” – З.И. Коценеленбоген; “Заслуженные конструкторы” – В.А. Попков, В.И. Коношенко; “Заслуженные связисты” – А.П. Демин, Н.Б. Шельпякова, Л.Ф. Фишман.

Повышение квалификации.

Повышение квалификации. Ежегодно проводится повышение квалификации рабочих, занятых на опасных производствах (лифты, сварочные работы, и т.д.). Работникам присваиваются новые разряды каждый год.

  1. МГТУ имени Н.Э. Баумана.
  2. Институт экономических и информационных технологий.
  3. ВНИИ “Метрологические службы”
  4. Академия стандартизации, метрологии и сертификации.
  5. Московская Академия рынка труда и информационных технологий ( МАРТИД).

    Социальная работа

    На “ОАО” Волна существуют следующие виды социальной поддержки (льготы):

    • ежегодный отпуск может быть предоставлен двумя частями;
    • дополнительно оплачиваемый отпуск:
      • свадьба - 3 дня,
      • серебряная свадьба - 1 день,
      • 1 сентября, если есть дети до 12 лет- 1 день,
      • отцу при рождении ребенка- 1 день
    • единовременное пособие при увольнении на пенсию и инвалидности в зависимости от трудового вклада и стажа.
    • поощрения:
      • 50, 60 лет.
      • 55 лет - женщинам.
    • пособия инвалидам, инвалидам труда и детства, пособия на лечение
    • традиции:
      • 9 МАЯ- Cбор участников войны.
    • сотрудники, нуждающиеся в санаторно-курортном лечении, обеспечиваются льготными путевками в пределах установленных нормативов.
    • детские билеты на елочные представления с подарками.
    • путевки детям (7-14 лет) сотрудников в детские оздоровительные лагеря.

 

 

 

 

   
   Сделать заказ
   Как нас найти
 
 
 о предприятии  |  услуги  |  наука  |  контакты  |  заказать  |  проверить 
 
0.0034270286560059